为开展好主题教育，掌握调查研究这项基本功，贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，宏川集团党委通过发放调查问卷、谈心谈话、支部自行检视、座谈讨论等不同形式，深入查摆宏川党建工作存在的问题及具体表现。9月26日上午，宏川集团党委召开2023年度“中秋书记有约”座谈会，邀请党委委员、支部书记及委员、党员及业务骨干参加，针对目前党建工作存在的问题分析原因、寻找方法、整改落实。

宏川集团党委书记刘彦主持会议，并针对党组织建设、党员队伍建设、党组织活动开展等工作落实情况进行了现场汇报，总结了成绩、查摆了问题，明确了今后努力方向。刘彦强调，党委要始终坚持“划分层次、分类指导、一企一策、全面提升”的总体原则，抓住要点、培育重点、以点带面、巩固提升，不断提升党建工作整体水平；各党支部要切实提高政治站位，夯实工作基础，坚持党建和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，将党的组织体系嵌入到企业生产经营的全链条、各环节，全面激发企业党建新活力。与会人员围绕党建工作如何与业务、企业文化、人才队伍建设等有机结合，如何创新党建活动开展方式等方面提出了宝贵意见和建议。

在认真听取大家发言后，刘彦代表集团党委向大家致以节日问候，对党委、党支部班子成员同心同力推动党建工作所作出的积极贡献表示肯定和感谢。同时就大家关心关注的问题一一回应，能解答的问题即刻解答，还需研究的也进行记录，限期反馈。

后续，宏川集团党委将进一步提高思想认识，强化使命担当，创新思路、做实工作，积极发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，把党建工作真正融入企业发展的各个环节中，凝聚成推动企业高质量发展的强大合力。（图文/党群工作部）